| 2023-8-2 07:34 阅读 97254 评论 0
治理团队只需做好以下六点。
苏引华是大脑营行的开创人,也是中小企业业绩增加专家。
作为治理者,不要总想着去管,越管员工越难管,越匹敌。企业不需要被动的员工。是以,与其被动治理,不如让员工自我治理。只要把握好以下六点,员工就能在正确的轨道上实现自我治理,实现公司方针。
·定机制。
·提才能。
·做跟进。
·盯成果。
·长相同。
您能否已经把握了这些治理技能呢?