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本文是为大师整理的国有企业治理创新主题相关的10篇结业论文文献，包括5篇期刊论文和5篇学位论文，为国有企业治理创新选题相关职员撰写结业论文供给参考。 1.【期刊论文】新时代国有企业治理与思惟政治工作的融合创新 期刊：《新丝路:中旬》 | 2021 年第 008 期 摘要：随着市场合作情况不竭变化,新的社会情况给人们的生产生活带来了新的变化,次扌为、文娱到进修和思维等多个范畴都发生了改变。对于国有企业而言,由于触及到产业结构化鼎新的浪潮,很多企业已经不再具有铁饭碗的上风,是以追求新的成长成为各大国有企业普遍面临的题目。在不竭的摸索进程中我们发现,思惟政治工作与企业治理奇妙融合创新可以为企业带来崭新的企业文化,不单可以激起员工工作热情与缔造性,同时也是促进企业可延续健康成长的根基条件。 关键词：企业治理；思惟政治；融合创新 链接：https://www.zhangqiaokeyan.com/academic-journal-cn_new-silk-road-mid_thesis/0201291280389.html
2.【期刊论文】新时代国有企业治理与思惟政治工作融合创新 期刊：《时代人物》 | 2021 年第 015 期 摘要：国有企业思惟政治工作指的企业对带领干部以及职工停止思惟教育,以此来宏扬社会主义文化及共产主义思惟。国有企业思惟政治工作的目标在于进步职工的思惟憬悟,使职工建立正确的“三观”,并以此来变更职工工作的积极性和自动性,从而使得企业可以更好地成长下去。对于一个国有企业来说,思惟政治工作起到相当重要的感化,那末陪伴着新时代市场经济的成长与鼎新,增强国有企业思惟政治工作有哪些需要性?下面,来看看新时代国有企业思惟政治工作的现状以及在企业中起到的感化。 关键词：国有企业治理；思惟政治；创新 链接：https://www.zhangqiaokeyan.com/academic-journal-cn_times-figure_thesis/0201291213015.html
3.【期刊论文】基于市场经济条件下国有企业治理创新分析 期刊：《中小企业治理与科技》 | 2021 年第 020 期 摘要：国有企业是中国百姓经济的根本,随着市场经济的稳定增加,国有企业若何顺应市场经济以提升其焦点合作力就显得尤其重要.当前,国有企业工作效力较低,缺少活力以及响应的合作力,这是我国自市场经济体制鼎新以来国有企业所面临的首要题目之一,也是我国经济成长中的一大障碍.是以,论文对国有企业在治理进程中存在的各种题目停止了探析,并提出了一些倡议,以期增强国有企业活力,进一步束缚和成长社会生产力. 关键词：市场经济；国有企业；治理创新 链接：https://www.zhangqiaokeyan.com/academic-journal-cn_management-technology-sme_thesis/0201290201707.html
4.【期刊论文】国有企业治理创新与绩效的纵向研讨 期刊：《生产力研讨》 | 2021 年第 007 期 摘要：梳理以国有企业为研讨工具的文献,发现当前对国企治理鼎新效果的研讨根基为定性分析.文章以国企为研讨工具,收集144家上市国企2016-2019年面板数据,经过纵向研讨国企2017年治理创新对持续三年绩效影响,发现2017年治理创新对2017年、2018年企业绩效有明显正向影响,但对2019年企业绩效影响不明显,这说明国有企业治理创新对绩效的影响有同期性和延续性,但影响时候有限. 关键词：国有企业；治理创新；企业绩效；纵向研讨 链接：https://www.zhangqiaokeyan.com/academic-journal-cn_productivity-research_thesis/0201290611969.html
5.【期刊论文】国有企业治理创新的现状与对策 期刊：《石油石化物资采购》 | 2021 年第 022 期 摘要：现陪伴着我国经济社会的不竭成长,我国企业的治理工作使命变加倍艰难,特别是国有企业治理工作更加重要。由于国企治理工作不但在企业成长这条门路上有着鞭策感化,而且还可以为企业未来门路的成长做好铺垫。但现阶段我国国企的行政治理工作存在着很多题目,会影响企业杰出的成长远景,所以应当对新期间国企治理的重要性和创新途径停止了简单论述和探讨。 关键词：国有企业；治理创新；治理对策分析 链接：https://www.zhangqiaokeyan.com/academic-journal-cn_petroleum-petrochemical-material-procurement_thesis/0201291132891.html
6.【学位论文】党构造在国有企业治理中的感化：以质量提升项目治理为例 目录 封面声明 中文摘要 英文摘要 目录 第一章 绪论 1.1 研讨布景及意义 1.1.1 研讨布景 1.1.2 研讨意义 1.2 研讨思绪和方式 1.2.1 研讨思绪 1.2.2 研讨方式 1.3 研讨内容与结构 第二章 相关概念和理论根本 2.1 相关概念 2.1.1 国有企业和国有企业党构造 2.1.2 现代国有企业治理 2.2 理论根本 2.2.1 认识形状相关理论 2.2.2 Mintzberg的构造结构理论 2.2.3 国有企业党构造相关理论 第三章 党构造在国有企业治理中的职位与感化 3.1 党构造在国有企业治理中职位建立的根据 3.1.1 党构造在国有企业展开工作的法令规定 3.1.2 国有企业治理必须对峙科学成长观 3.1.3 关于增强和改良企业思惟政治工作的定见 3.2 党构造在国有企业治理中的职位 3.2.1 党构造工作是国有企业治理对峙社会主义偏向的保证 3.2.2 党构造工作是国有企业治理的重要组成部分 3.2.3 党构造工作是国有企业治理的重要手段 3.2.4 党构造工作能鞭策国有企业治理方针实现 3.3 党构造在国有企业治理中的感化分析 3.3.1 指导企业构成正确治理理念 3.3.2 以人文关切调带动工自动性 3.3.3 以思政教育提升企业凝聚力 3.3.4 调和好处冲突鞭策企业和谐成长 第四章 党构造在QJ公司治理中发挥感化的案例：质量提升项目 4.1 案例挑选布景 4.1.1 案例公司根基情况 4.1.2 案例挑选缘由 4.2 案例数据收集 4.2.1 访谈数据 4.2.2 二手材料 4.3 党构造介入质量提升项目标进程及成果 4.3.1 党构造带领质量提升项目标进程 4.3.2 党构造带领质量提升项目标具体办法 4.3.3 党构造带领质量提升项目标后续访谈 第五章 案例分析 5.1 党构造在质量提升项目中的感化 5.1.1 感化一：指导正确代价观，构成优异的企业文化 5.1.2 感化二：处理好处冲突促进和谐成长，构成团队精神 5.1.3 感化三：促进人文关切，进步员工积极性 5.1.4 感化四：进步员工思惟道德水平，增强焦点合作力 5.2 党构造在国有企业治理中发挥感化的路子分析 5.2.1 路子一：党构造思惟系统影响计谋高层 5.2.2 路子二：党构造思惟系统影响运营焦点 5.2.3路子三：党构造思惟系统影响中心线 5.2.4 路子四：党构造思惟系统影响技术结构 5.2.5路子五：党构造思惟系统影响支持职员 第六章 结语 6.1 本文首要工作 6.2 本文首要结论 6.3 本文的范围及未来展望 称谢 参考文献 著录项 学科：工商治理硕士 授与学位：硕士 年度：2019 正文语种：中文语种 中图分类：高档教育；初等教育 链接：https://www.zhangqiaokeyan.com/academic-degree-domestic_mphd_thesis/020314370987.html
7.【学位论文】转型期间我国国有企业治理创渎特征与动力机制研讨 目录 著录项 学科：治理科学与工程 授与学位：博士 年度：2011 正文语种：中文语种 中图分类：国有企业经济；企业现代化治理 链接：https://www.zhangqiaokeyan.com/academic-degree-domestic_mphd_thesis/020312918435.html
8.【学位论文】我国国有企业治理创新研讨 目录 封面文摘 英文文摘 第一章绪论 第二章治理创新的根基理论 第三章国有企业治理创新的现状分析 第四章国有企业治理创新的原则与方式 第五章国有企业治理创新的路子与对策 第六章竣事语 称谢 参考文献： 著录项 学科：企业治理 授与学位：硕士 年度：2005 正文语种：中文语种 中图分类：国有企业经济；企业体制 链接：https://www.zhangqiaokeyan.com/academic-degree-domestic_mphd_thesis/020312751968.html
9.【学位论文】我国国有企业治理创新研讨 目录 封面文摘 英文文摘 引言 一、企业治理创新相关理论述评 (一)我国国有企业治理创新的必定性及意义 (二)典范治理理论述评 (三)治理创新的理论分析 二、我国国有企业治理创新的演变进程与面临的体制性障碍 (一)我国国有企业治理创新的历史演变进程 (二)我国国有企业治理现状分析 (三)我国国有企业治理创新中面临的体制性障碍 三、我国国有企业治理创新的实现 (一)我国国有企业治理创新的实例分析 (二)实现我国国有企业治理创新的方式 结语 首要参考文献 后记 著录项 学科：经济行政治理 授与学位：硕士 年度：2004 正文语种：中文语种 中图分类：国有企业经济 链接：https://www.zhangqiaokeyan.com/academic-degree-domestic_mphd_thesis/020312433762.html
10.【学位论文】中法政府对国有企业治理创新的比力研讨 目录 封面文摘 英文文摘 英文前言 中文前言 第一章国有企业的一般理论 第一节国有企业和别的构造的区分 第二节 国有企业的行为方针 第三节 国有企业与政府的关系 第二章中国政府对国有企业的治理制度 第一节 中国国有企业鼎新历史的回首 第二节 中国国有企业的职位，感化和行业散布及比重 第三节 中国政府治理国有企业的制度 第四节 中国企业治理的特点 本章小结 第三章法国政府对国有企业的治理形式 第一节 法国国有企业的历史演变 第二节法国国有企业在百姓经济中的职位和感化 第三节 法国国有企业的行业散布及比重 第四节 法国政府对国有企业的治理形式 本章小结 第四章中法政府对国有企业的治理创新 第一节 治理创新的涵义、方针和感化 第二节 中国国有企业治理创新与成长趋向 第三节“抓大放小”一中国政府治理国有企业方式创新的思绪 第四节“抓大扶小”计谋是今朝中国政府治理国有企业方式创新的新摸索 第五节“私有化”政策：法国政府治理国有企业方式创新的新摸索 本章小节 第五章国有企业治理的严重制度创新：现代企业制度 第一节中国股份制企业的现状 第二节中国建立现代企业制度的重点 第三节中国对国有控股企业的治理 第四节法国股份制企业的现状 第五节法国对国有控股企业的治理 本章小结 第六章中法对国有企业治理创新的特点比力 第一节治理创新的分析 第二节“抓大放小”与“私有化”的特点 第三节中国“抓大放小”和法国“私有化”的异同 第四节中法政府治理国有企业方式摸索的动机 竣事语 参考文献 著录项 学科：企业治理 授与学位：硕士 年度：2000 正文语种：中文语种 中图分类：国有企业经济 链接：https://www.zhangqiaokeyan.com/academic-degree-domestic_mphd_thesis/020314128143.html |
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